Kierownik działu - of.12 KONKURS!!
- obywatelstwo polskie
- wykształcenie wyższe magisterskie oraz specjalizacja z zakresu organizacji pomocy społecznej
- min. 5-letni staż pracy z tego min. 3 lata pracy w pomocy społecznej
- znajomość problematyki z zakresu pomocy społecznej, postępowania administracyjnego, przepisów o ochronie danych osobowych i dostęp do informacji publicznych,pozyskiwania środków pozabudżetowych - pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych
- kandydat nie był prawomocnie skazany za przestępstwo popełnione umyślnie
- kandydat nie był karany zakazem pełnienia funkcji kierowniczych związanych z dysponowaniem środkami publicznymi
- stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na urzędniczym stanowisku kierowniczym
- wysoka kultura osobista
- wymagania pożądane: umiejętność sprawnej organizacji pracy, swoboda komunikowania się w mowie i piśmie, zdolności interpersonalne,opanowanie i umiejętności pracy w sytuacjach stresowych, obsługa urządzeń biurowych.
Wymagane dokumenty:
- list motywacyjny, życiorys(CV)
- kserokopia dowodu osobistego
- kserokopie dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie( dyplom)
- informacja o dotychczasowych doświadczeniach z zakresu pozyskiwania środków UE na projekty realizowane w ramach pomocy społecznej
- kserokopie dokumentów potwierdzających staż pracy
- oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych
- oświadczenie, że kandydat nie był karany za przestępstwo popełnione umyślnie oraz, że nie toczy się przeciwko niemu postępowanie karne
- oświadczenie ,że kandydat nie był karany zakazem pełnienia funkcji kierowniczych związanych z dysponowaniem środkami publicznymi
- oświadczenie o braku przeciwwskazań do wykonywania pracy na stanowisku urzędniczym kierowniczym
- referencje z poprzedniego miejsca pracy
Dokument należy składać w terminie do dnia 02 lutego 2009r. osobiście lub przesłać pocztą( liczy się data wpływu) , w zaklejonej kopercie z dopiskiem" Konkurs na stanowisko kierownika działu"
"POWIATOWE CENTRUM POMOCY RODZINIE" - II piętro, pokój nr 38, w godz. 7.15 - 15.15
ul. Wałbrzyska 15
58-100 Świdnica
Źródło: urzadpracy.pl
Data ważności oferty: 9 sierpień 2009
WróćBlisko tysiąc młodych Dolnoślązaków zyska szansę na nowy start dzięki środkom z Unii Europejskiej. Wojewódzki Urząd Pracy we Wrocławiu rozstrzygnął konkurs, w ramach którego ponad 8,5 mln zł dofinansowania trafi na wsparcie wychowanków placówek resocjalizacyjnych i socjoterapeutycznych. W czwartek, 9 kwietnia symbolicznie podpisano umowy na dwa projekty – „Projektujemy Przyszłość” oraz „Twoja Szansa”. To konkretne narzędzia, które pomogą młodzieży w reintegracji społecznej i zawodowej.
czytaj więcejW piątek w Galerii Victoria w Wałbrzychu dzięki #Wałbrzyska Specjalna Strefa Ekonomiczna „INVEST-PARK” mogliśmy przedstawić Państwu aktualne oferty pracy oraz usługi oferowane przez PUP w Wałbrzychu.
czytaj więcejOferta pracy dotyczy stanowiska specjalista ds. wdrożeń księgowości oraz kadr w firmie UNIWERS.COM Sp. z o.o. z siedzibą przy ul. Blankowej 53/1 w Wałbrzychu, województwo dolnośląskie. Zatrudnienie odbywa się na podstawie umowy o pracę na czas nieokreślony, w pełnym wymiarze etatu (40 godzin tygodniowo), w systemie jednozmianowym, z przewidywanym rozpoczęciem pracy od 01.06.2026 r.
czytaj więcejOferta pracy dotyczy stanowiska pracownik utrzymania czystości (sprzątaczka) w ramach prac interwencyjnych FEDS 2026 pn. „Czas na zmianę”. Miejsce pracy znajduje się w Wałbrzychu, w powiecie m. Wałbrzych, województwo dolnośląskie.
czytaj więcejOferta pracy dotyczy stanowiska młodszy bibliotekarz w Powiatowej i Miejskiej Bibliotece Publicznej „Biblioteka Pod Atlantami” w Wałbrzychu. Miejsce pracy znajduje się przy ul. Rynek 9, 58-300 Wałbrzych. Zatrudnienie odbywa się na podstawie umowy o pracę na czas określony, w pełnym wymiarze etatu (40 godzin tygodniowo), w systemie dwuzmianowym w godzinach 08:00–16:00 oraz 10:00–18:00. Wynagrodzenie zasadnicze wynosi 4 900 zł brutto miesięcznie, z możliwością dodatku służbowego, a system wynagradzania jest czasowy ze stawką miesięczną.
czytaj więcej